Роструд требует провести внеплановый инструктаж по охране труда во всех организациях и предприятиях (Приказ Минтруда об утверждении Правил по охране труда при проведении работ в легкой промышленности от 16.11.2020 № 780н). Одной и причин внепланового инструктажа является принятие новых нормативных актов по охране труда. С 1 января 2021 года вступило в силу более десяти новых писем Минтруда по охране труда.
Согласно п. 2.1.6 и 3.3 Порядка обучения и проверки знаний работников по охране труда из постановления от 13.01.2003 № 1/29 все работодатели после введении в действие новых или изменении нормативных правовых актов с требованиями по охране труда обязаны провести внеплановый инструктаж и проверку знаний работников.
Инструктаж проводится со всеми работниками, с которыми заключен трудовой договор на срок более двух месяцев, с использованием материалов инструментов, подготовленных работодателем. Инструктаж должны пройти не только работники, которые находятся непосредственно на рабочих местах и работают в организации. Кроме работников компании, находящихся на рабочих местах, проинструктировать нужно:
-надомников,
-командированных работников сторонних организаций,
-обучающихся, проходящих производственную практику,
-строителей, если на вашей территории они выполнят строительно-монтажные работы.
Штрафы за нарушение правил обучения и проверки знаний по охране труда установлены в части 3 статьи 5.27.1 КоП. За допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения обучения и проверки знаний требований охраны труда оштрафуют:
-Руководителя компании на сумму от 15 000 до 25 000 руб.
-ИП на сумме от 15 000 до 25 000 руб.
-Организацию на сумму от 110 000 до 130 000 руб.